Absentéisme au travail en Espagne : hausse marquée et coûts estimés

Contexte et chiffres clés

À l’échelle européenne, la moyenne d’absentéisme est d’environ 4,6 % des salariés qui manquent le travail chaque jour. En Espagne, ce taux a doublé en dix ans et a connu une poussée plus marquée depuis la pandémie, selon Raymond Torres, directeur de la conjoncture économique au think tank Funcas.

Facteurs structurels et démographiques

Selon lui, ce niveau s’explique par un système médical débordé par une dynamique démographique soutenue. L’Espagne aurait accueilli près de deux millions d’immigrés au cours des cinq dernières années, et les ressources disponibles dans le secteur de la santé n’auraient pas suivi ce rythme, ce qui contribue à une augmentation des dépenses de sécurité sociale.

Impact économique et coûts totaux

Par ailleurs, la conjoncture économique actuelle, plutôt favorable, pourrait aussi jouer un rôle dans cette hausse. Lorsque le chômage était plus élevé, certains travailleurs continuaient à se présenter au travail même s’ils étaient malades de peur de perdre leur poste. Aujourd’hui, avec une situation meilleure, le recours à l’arrêt maladie serait plus fréquent, selon l’expert.

Chiffres clés

Le coût des arrêts maladie est estimé entre 30 et 40 milliards d’euros, soit environ 3 % du produit intérieur brut (PIB) espagnol.